Software Designer C++/Python/C#

Full-time
Master, Bachelor
Eindhoven

Als een Software Designer C++/ Python/C#, ontwerp je system control software voor high-tech apparatuur en machines.

In deze rol ondersteun je onze klanten bij het creëren en integreren van systeembesturingssoftware voor high-tech apparatuur in de halfgeleider-, analytische en medische apparatuur en machine-industrie, binnen de Brainport-regio en daarbuiten. Jouw software expertise speelt een cruciale rol in het tot leven brengen van high-tech oplossingen, voor verschillende besturingssystemen, inclusief state machine modellering en real-time aspecten.

Waar word jij enthousiast van als Software Designer C++/Python/C#?

Als Software Designer draag je bij aan het definiëren van de functionele en niet-functionele eisenen ben je verantwoordelijk voor het vertalen hiervan naar robuuste softwareontwerpen, waarbij je zorgt voor een hoogwaardige implementatie en naadloze integratie. Je bent gemotiveerd om zowel je eigen hoogwaardige technische bijdrage te leveren als het ontwikkelingsteam te begeleiden.

Vanuit ons kantoor in Eindhoven, en af en toe bij onze klanten op locatie, werk je graag aan:

  • Het vertalen van systeemeisen naar innovatieve, heldere en haalbare concepten tijdens de verschillende fases van projecten.
  • Het fungeren als brug tussen architecten en engineers vanuit technisch perspectief.
  • Het eigenaarschap nemen over een module of subsysteem gedurende de gehele cyclus van softwareontwikkeling.
  • Het toepassen van sterke communicatieve vaardigheden om een team van (senior) engineers effectief te begeleiden en te coachen.

Klinkt goed? We vertellen je graag meer...

Jouw toekomstige werkplek

Dit is wat je meebrengt

  • Bachelor- of masterdiploma in Computer Science of ICT gerelateerde opleiding.
  • Minimaal 7 jaar ervaring in softwareontwikkeling binnen de hightechindustrie (bijvoorbeeld halfgeleiders, analytische of medische sector).
  • Ervaring met het bouwen van software die data-driven en/of systeemdynamica en/of control-oplossingen bevat.
  • Aantoonbare ervaring in het leiden van technische teams van 3–7 personen.
  • Sterke expertise in moderne C++ en Python, met aanvullende ervaring in andere programmeertalen zoals C#, op verschillende besturingssystemen, inclusief projecten met state machines, real-time en/of high-performance aspecten.
  • Gedegen achtergrond met diverse ontwikkelmethoden en technologieën (OOAD, Agile, TDD, MDSD, DevOps, enz.).
  • Bereidheid om flexibel te werken en om internationaal te reizen.

Dit kan je van ons terugverwachten

  • Flexibele werkweek van 32 tot 40 uur, met de mogelijkheid om vanuit huis te werken. Een gezonde werk-privébalans vinden wij erg belangrijk. Je krijgt 28 vakantiedagen, met de optie om er 12 extra bij te kopen.
  • Je werkt samen met gepassioneerde collega’s uit verschillende technische vakgebieden.
  • Door onze gecombineerde kennis van software, elektronica, mechanica, mechatronica, wiskunde en assemblage, maken we het onmogelijke mogelijk voor onze klanten en werken we aan uitdagende hightech projecten.
  • Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid – jij weet tenslotte precies wat je doet.
  • Je krijgt persoonlijke coaching en een opleidingsbudget van €6000 per jaar, zodat je je continu kunt blijven ontwikkelen.
  • Daarnaast vinden we plezier maken samen ook ontzettend belangrijk. We organiseren veel voor onze medewerkers: van familiefestivals en sprankelende kerstfeesten tot inspirerende kennissessies voor de hightech community.
  • Je werkt op een toplocatie in het hart van de Brainport-regio. In ons hoofdkantoor kun je genieten van een lekkere lunch, sporten, muziek maken en je kennis delen in een van de Sioux Tech Labs (hobbyclubs).

High Tech & High Fun

We kunnen je alles vertellen over de typische Sioux-cultuur en de high-tech uitdagende projecten. Over hoe je jezelf kunt ontwikkelen, zoals nergens anders. Maar we laten dit liever over aan onze eigen medewerkers,

Ga naar testimonials >

Voor meer informatie over onze uitdagende projecten, bekijk een deel van ons projectportfolio en klik hier

Belangrijke opmerking:

This position requires access to controlled technology, as defined in the US Export Administration Regulations (15 C.F.R. § 730, et seq.). Qualified candidates must be legally authorized to access such controlled technology prior to beginning work. Business demands may require Sioux to proceed with candidates who are immediately eligible to access controlled technology.
Ben je geïnteresseerd?

Jouw nieuwe baan in 5 stappen

Dank je wel voor jouw interesse. Wij delen graag ons selectieproces met jou. Hieronder vind je de stappen die we doorlopen. Heb je nog vragen, neem dan gerust contact met ons op. We wensen je veel succes met je sollicitatie bij Sioux Technologies!

  • Interesse?
    • Stuur ons je CV en motivatievideo of -brief. 
  • Sollicitatie ontvangen
    • Een van onze recruiters zal je sollicitatie bekijken en komt er zsm bij je op terug.
  • Kennismaking
    • We plannen een (online) kennismaking met een Sioux collega om te onderzoeken of er een match is.
  • Vervolggesprek(ken)
    • In vervolggesprek(ken) duiken we de (technische) diepte in. In sommige gevallen zal een persoonlijkheidstest deel uitmaken van het gesprek en met je worden besproken. In andere gevallen zul je een (technishe) casus voorgelegd krijgen.
  • Beiden enthousiast?
    • Als we beiden enthousiast zijn willen we je graag een aanbieding doen. We gaan het aanbod met je doornemen en bespreken. Ben je nu al benieuwd naar onze arbeidsvoorwaarden? Je kunt ze hier vinden voor Nederland, België, Duitsland.
  • Welkom bij Sioux Technologies!
    • We heten je van harte welkom bij Sioux en wensen je veel succes met je nieuwe uitdaging!

 

Privacyverklaring voor sollicitanten

  1. Pre-employment screening en antecedentenonderzoek kunnen deel uitmaken van je sollicitatieprocedure.
  2. Je persoonlijke gegevens worden beheerd in overeenstemming met de AVG voorschriften.

Nadia Ocnariu

Senior Talent Acquisition
+31 (0)40 - 2677100
Sioux Embedded systems gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.