Jouw ambitie ligt in het leidinggeven aan een projectteam van (embedded) software ontwikkelaars. Je neemt graag de verantwoordelijkheid om je project tot een goed einde te brengen. Je speelt een belangrijke rol in de communicatie tussen de klant en het team en het bereiken van de klanttevredenheid. Je voert de projecten uit voor opdrachtgevers in de industriële, medische of automotive markt. Voorbeelden van het type projecten dat we doen kun je hier vinden. De projecten worden uitgevoerd bij Sioux op het Development Centre of bij de opdrachtgever op locatie (omgeving Eindhoven). Het betreft een functie voor 36 - 40 uur.

Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit:

• ondersteuning bieden aan de accountmanager en engineers bij het opstellen van offertes
• het maken van projectplannen, en vervolgens het opvolgen en bewaken van de voortgang en bijbehorend budget. In voorkomende gevallen kun je ondersteuning krijgen van de program manager
• opstellen van voortgangsrapportages, zowel intern als voor de opdrachtgever
• risicomanagement en scope management
• dagelijkse aansturing van het projectteam
• communicatie met alle stakeholders; team, collega’s, opdrachtgevers

Je herkent jezelf in het volgende profiel:

• je hebt een technische opleiding afgerond op HBO- of WO-niveau, bij voorkeur informatica
• je hebt minimaal 8 jaar ervaring in de technische software ontwikkeling, waarvan circa 4 jaar als project- of teamleider
• je bent in staat om een goede brugfunctie tussen opdrachtgever en technische team te vervullen
• je hebt ervaring met het inschatten en realiseren van technische software ontwikkelprojecten
• je bent flexibel, je moet om kunnen gaan met klantwensen die regelmatig veranderen en tegelijk de balans weten te vinden tussen meegaan en vasthouden aan gemaakte afspraken
• je bent pragmatisch en bewaakt met die insteek de kwaliteit en zorgt voor de toepassing van de juiste processen
• je hebt aantoonbare ervaring met Agile en Scrum
• je bent bekend met methodische ontwikkelprocessen en project management aanpakken, zoals Prince II, IPMA, PMBOK en/of CMMI
• je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift en bent communicatief zeer vaardig

Onze medewerkers zijn onze kracht en we willen er gezamenlijk het maximale uit halen. Dat begint met het bieden van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden die aansluiten bij jouw behoefte. Volgens onze medewerkers maakt vooral de persoonlijke aandacht bij Sioux het verschil. Daar zijn we trots op. Succes is voor ons immers meer dan een goed salaris: het is ook gewaardeerd worden, verantwoordelijkheid krijgen en je kunnen ontwikkelen. Vandaar ook dat iedere medewerker per jaar €6.000,- persoonlijk ontwikkelbudget te besteden heeft voor het volgen van trainingen of het aanschaffen van boeken. De medewerkers kunnen zelf natuurlijk het best vertellen hoe het is om bij Sioux te werken. Lees hier waarom Tatiana, Dries en Joris voor Sioux kiezen.

Interesse in deze vacature? Stuur dan je cv en motivatie aan Peter Wijnhoven. Binnen drie werkdagen kun je een reactie verwachten. Onze arbeidsvoorwaarden vind je hier. Heb je vragen? Bel gerust naar: 040-2677100.