Stephan Sonnemans
Talent acquisition
+31 (0)40 - 2677100
+31 (0)40 - 2677100
Bij Sioux draait alles om het leggen van de totale puzzel. En dat kunnen we niet zonder jou, een gedreven Project Buyer Mechanics.
Sioux ontwikkelt en produceert state-of-the art technologie voor de top van de internationale hightech-community. Daarbij leggen we de lat hoog en maken we met regelmaat het onmogelijke mogelijk. Dat doen we samen, binnen een hecht team van enthousiaste specialisten in mechanica, elektronica, software, mechatronica en wiskunde.
Wat maakt jou enthousiast als Project Buyer Mechanics
Als Project Buyer Mechanics ben jij verantwoordelijk voor het opzetten van de supply chain met onze leveranciers vanuit het ‘product creatie proces’. Je onderhoudt daarbij het leveranciersbestand en zoekt proactief naar mogelijkheden vanuit een value sourcing perspectief. Je zorgt voor de juiste werkstructuur, bijbehorende project documentatie en neemt deel aan het projectoverleg. Met de engineers op mechanisch vlak houdt je contact over de maakbaarheid en je vormt daar de kennisbrug naar de leveranciers. Je bent verantwoordelijk vanuit de opstart in het Engineer to Order proces tot en met de overdracht in de seriematige industrialisatie fase naar de operationeel inkoperTot je taken behoren verder:
- Het voorbereiden van de leveranciersselectie op basis van projectbenodigde competenties;
- Het opzetten van het offertetraject waarbij je de afwegingen in je keuzes onderbouwt;
- Je draagt verantwoordelijkheid voor de planningsmijlpalen en supply chain deliverables in de projecten;
- Een actieve bijdrage leveren in de Total Cost of Ownership van het project en product;
- Het (laten) controleren en verwerken van orderbevestigingen van leveranciers in het ERP-systeem;
- Bewaken van leveringen en indien nodig alternatieve producten/ leveranciers aandragen;
- Het beheer van de bestelparameters en het bijbehorende risicoprofiel;
- Afhandelen en voorkomen van kwaliteitsproblemen in samenspraak met de Supplier Quality Officer;
- Het coördineren van capaciteitsreserveringen (forecasting) en raamcontracten met leveranciers.
- Tijdige interne afstemming met belanghebbenden in het productieproces zoals met de afdelingen planning en warehouse;
- Leveren van een actieve bijdrage in de verdere professionalisering van de afdeling en zelfstandig participeren in verbeterprojecten.
Your future workplace
Dit zoeken wij in jou
Allereerst ben je communicatief zeer vaardig en heb je een stevige persoonlijkheid. Je zult namelijk proactief onderdeel zijn van het product creatie proces als partner voor de overige projectleden en rechterhand van de projectleider voor het inrichten van de keten van levering. Je bent creatief in het zoeken naar oplossingen en hebt een praktische en ondernemende instelling. In je werk weet je de juiste prioriteiten te stellen en blijf je onder druk ook op een goede manier je werkzaamheden uitvoeren. Vanuit je intrinsieke motivatie ben je in staat om verbeterpunten aan te dragen en ben je gemotiveerd om collega's en teamgenoten te helpen.
- Een afgeronde technische Hbo of Wo-opleiding (bijvoorkeur) werktuigbouwkunde;
- Een aantal jaren relevante werkervaring binnen een projectmatige inkooprol;
- Sterke affiniteit of ervaring met mechanische producten;
- NEVI 1 en 2 of bereid deze opleiding te volgen;
- Je hebt kennis van ERP-systemen en MS Office;
- Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels, Duits is een pre;
- Ervaring in een vergelijkbare functie is een must.
High-Tech, High-Fun, High-Value
We kunnen je alles vertellen over de typische Sioux-cultuur en de hightech uitdagende projecten. Over hoe je jezelf kunt ontwikkelen, zoals nergens anders. Maar we laten dit liever over aan onze eigen medewerkers.
Ga naar testimonials
Dit is Sioux
Onze medewerkers zijn onze kracht en we willen er gezamenlijk het maximale uit halen. Dat begint met het bieden van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden die aansluiten bij jouw behoefte. Volgens onze medewerkers maakt vooral de persoonlijke aandacht bij Sioux het verschil. Daar zijn we trots op. Succes is voor ons immers meer dan een goed salaris: het is ook gewaardeerd worden, verantwoordelijkheid krijgen en je kunnen ontwikkelen. Vandaar ook dat iedere medewerker een persoonlijk ontwikkelbudget te besteden heeft voor het volgen van trainingen of het aanschaffen van boeken.- Je komt te werken binnen een prettige werkomgeving, waarin High-Tech, High-Fun & High-Value centraal staan.
- Binnen Sioux krijgt iedereen veel vrijheid en verantwoordelijkheid om zijn of haar werk zo goed mogelijk uit te voeren.
- Hoe ervaren je ook bent, je blijft jezelf ontwikkelen op persoonlijk vlak en inhoudelijk. Hiervoor heb je jaarlijks een persoonlijk opleidingsbudget van €3000 beschikbaar.
- We houden van blijven ontwikkelen; mensen, goede ideeën en Sioux!
- We vinden het ook ongelooflijk belangrijk om samen plezier te hebben - geen grap! We organiseren veel voor onze medewerkers, van familiefestivals tot inspirerende kennissessies.
- Je werkt op de Sioux Campus en kunt elke dag gebruik maken van onze Sioux Labs huiskamer om te lunchen, te sporten of muziek te spelen en je kennis te delen met collega's.