Software Architekt (m/w/d)

Full-time
Bachelor, Master
Erlangen

Bei Sioux Technologies dreht sich alles darum, „Puzzleteile“ perfekt zusammenzufügen. Und das gelingt uns nicht ohne Sie – einem engagierten und vielseitigen Software Architekten.

In dieser Rolle unterstützen Sie unsere Kunden mit hochwertigen, benutzerfreundlichen und kosteneffizienten Softwarelösungen für die Halbleiter-, Analyse- und Medizintechnikbranche – sowohl im ‚Medical Valley‘ als auch darüber hinaus. Ihre Software-Expertise ist entscheidend für die Realisierung von Hightech-Lösungen wie der Steuerung von Geräten, der Bild- und Datenanalyse, dem Prozessmanagement sowie der Auswertung großer Datenmengen.

Was begeistert Sie an Ihrer Rolle Software Architekt (m/w/d)?

Von unserem Büro in Erlangen aus – und gelegentlich direkt beim Kunden vor Ort – widmen Sie sich mit Begeisterung spannenden Aufgaben. Sie engagieren sich in folgenden Tätigkeitsbereichen:

  • Sie erstellen Angebote und Machbarkeitsstudien für Projekte – in enger Zusammenarbeit mit dem Projektmanager, dem Accountmanager und dem Kunden;
  • Sie arbeiten eng mit Projektmanagern zusammen, um die Projektorganisation zu definieren, den zeitlichen Rahmen abzuschätzen, Risiken zu identifizieren und ggf. geeignete Gegenmaßnahmen zu entwickeln;
  • Sie übernehmen die führende Rolle bei der architektonischen Gestaltung und Entwicklung von Softwaresystemen und stellen sicher, dass diese alle Anforderungen für Leistung, Qualität und Zuverlässigkeit erfüllen;
  • Sie entwickeln Schulungsprogramme und unterstützen deren Umsetzung – durch individuelles Coaching, Trainingsmaßnahmen und die Betreuung von Kolleginnen und Kollegen während ihrer Einsätze;
  • Sie übernehmen technische Verantwortung und Leitung innerhalb von Projektteams und gestalten effizienter Entwicklungsprozesse mit;
  • Sie halten sich über Branchentrends, neue Technologien und Entwicklungen im Bereich Hightech-Systeme auf dem Laufenden und nutzen dieses Wissen, um Innovationen in Projekten und Teams voranzutreiben.

Klingt spannend?
Wir erzählen Ihnen sehr gerne mehr…

Jouw toekomstige werkplek

Das sollten Sie mitbringen

  • Einen Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik oder einem verwandten Fachgebiet;
  • Sie verfügen über mehr als 10 Jahre Erfahrung in der technischen Softwareentwicklung – in unterschiedlichen Rollen sowie in verschiedenen (Produkt-)Umgebungen und/oder Projekten;
  • Sie haben bereits Erfahrung als Softwarearchitekt gesammelt und möchten diese in einem neuen Umfeld weiter ausbauen;
  • Sie beherrschen Programmiersprachen wie C++ und C# für verschiedene Betriebssysteme – einschließlich der Umsetzung von Zustandsmodellen und Echtzeitanforderungen.
  • Sie verfügen über umfassende Erfahrung mit modernen Entwicklungsmethoden, Tools und Technologien (z. B. OOAD, Agile, TDD, MDSD) und setzen diese gezielt ein, um geeignete Entwicklungsprozesse zu gestalten;
  • Sie verfügen über ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein starkes Problemlösungs-vermögen. Komplexe software- oder prozessbezogene Herausforderungen erkennen Sie schnell und setzen Lösungen effektiv um;
  • Sie sind es gewohnt, in einem dynamischen Umfeld mit sich schnell ändernden Prioritäten, parallelen Projekten und unterschiedlichen Stakeholdern mit teils divergierenden Interessen souverän und lösungsorientiert zu arbeiten;
  • Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und können technische Informationen verständlich sowohl für technische als auch für nicht-technische Ansprechpartner präsentieren;
  • Sie bringen die Bereitschaft mit, weltweit zu reisen – etwa zu 10 % Ihrer Arbeitszeit.

Das können Sie von uns erwarten

  • Eine flexible 40-Stunden-Woche mit der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten;
  • Eine gesunde Work-Life-Balance ist uns wichtig – deshalb bieten wir 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr;
  • Sie arbeiten mit engagierten Kolleginnen und Kollegen, die Ihre Begeisterung für Technologie und unternehmerischen Erfolg teilen;
  • Durch die Kombination unserer Expertise in Software, Elektronik, Mechanik, Mechatronik, Mathematik und Montage machen wir das Unmögliche möglich – und realisieren gemeinsam anspruchsvolle Hightech-Projekte;
  • Sie erhalten viel Freiraum und Verantwortung – schließlich wissen Sie genau, was Sie tun;
  • Persönliches Coaching und gezielte Weiterbildungen unterstützen Sie dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln;
  • Gemeinsamer Spaß ist uns wichtig: wir organisieren regelmäßig Events für unsere Mitarbeiter – von Sommerfesten für die ganze Familie über stimmungsvolle Weihnachtsfeiern bis hin zu inspirierenden Wissensveranstaltungen für die Hightech-Community;
  • Unser Büro liegt ideal im Herzen des „Medical Valley“ in der Universitätsstadt Erlangen;
  • Teilen Sie Ihr Wissen mit Kolleginnen und Kollegen beim gemeinsamen Mittagessen – und für eine anschließende lockere Runde Dart oder Tischfußball findet sich immer jemand;
  • Sport wird bei STG großgeschrieben: schließen Sie sich unserer Laufgruppe oder dem Beachvolleyball-Team an.

High Tech & High Fun

Wir könnten Ihnen viel über die typische Sioux-Kultur und unsere anspruchsvollen Hightech-Projekte erzählen. Darüber, wie Sie sich bei uns weiterentwickeln können – wie sonst nirgendwo. Aber am liebsten lassen wir unsere Kolleginnen und Kollegen selbst sprechen.

Mitarbeiter-Testimonials bei Sioux Technologies >

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Belangrijke opmerking:

Diese Position erfordert den Zugang zu kontrollierter Technologie gemäß der Definition in den US-Exportbestimmungen (15 C.F.R. § 730 ff.). Qualifizierte Bewerbende müssen vor Arbeitsbeginn gesetzlich zum Zugang zu solcher kontrollierten Technologie berechtigt sein. Aufgrund geschäftlicher Erfordernisse kann Sioux gezwungen sein, Bewerbende zu berücksichtigen, die sofort zum Zugang zu kontrollierter Technologie berechtigt sind.
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Jouw nieuwe baan in 5 stappen

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    • Een van onze recruiters zal je sollicitatie bekijken en komt er zsm bij je op terug.
  • Kennismaking
    • We plannen een (online) kennismaking met een Sioux collega om te onderzoeken of er een match is.
  • Vervolggesprek(ken)
    • In vervolggesprek(ken) duiken we de (technische) diepte in. In sommige gevallen zal een persoonlijkheidstest deel uitmaken van het gesprek en met je worden besproken. In andere gevallen zul je een (technishe) casus voorgelegd krijgen.
  • Beiden enthousiast?
    • Als we beiden enthousiast zijn willen we je graag een aanbieding doen. We gaan het aanbod met je doornemen en bespreken. Ben je nu al benieuwd naar onze arbeidsvoorwaarden? Je kunt ze hier vinden voor Nederland, België, Duitsland.
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    • We heten je van harte welkom bij Sioux en wensen je veel succes met je nieuwe uitdaging!

 

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Beate Janschitz

HR Manager
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